Bandar Lampung, 9 Februari 2025 – Universitas Muhammadiyah Metro mengirimkan perwakilan terbaiknya dalam Leadership Management Training (LMT) yang diselenggarakan oleh Majelis Pendidikan Tinggi, Penelitian, dan Pengembangan (Diktilitbang) PP Muhammadiyah. Pelatihan yang berlangsung di Hotel Kryad M2 Lampung ini diikuti oleh 98 peserta dari lima Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) se-Lampung, termasuk Universitas Muhammadiyah Metro, Universitas Muhammadiyah Lampung, Universitas Muhammadiyah Pringsewu, Universitas Muhammadiyah Kalianda, dan Universitas Muhammadiyah Kotabumi.
Delegasi UM Metro yang terdiri dari para Wakil Rektor, Dekan, Ketua Program Studi, serta Kepala Unit hadir untuk memperkuat kompetensi kepemimpinan dan manajemen strategis dalam mengelola perguruan tinggi berbasis nilai-nilai Muhammadiyah.
Sebagai perguruan tinggi yang terus berkembang, UM Metro menaruh perhatian besar pada peningkatan kapasitas kepemimpinan bagi para pemangku kebijakan akademik dan administratif. Rektor UM Metro, Dr. Nyoto Suseno, M.Si., menegaskan bahwa pelatihan ini merupakan langkah strategis dalam memperkuat sistem manajemen di lingkungan kampus. “Pelatihan ini menjadi momentum penting bagi UM Metro untuk memperkuat sinergi antar pimpinan serta mengembangkan strategi kepemimpinan yang lebih inovatif dan adaptif di era globalisasi,” ujarnya.
Kegiatan ini dihadiri langsung oleh Wakil Sekretaris Majelis Diktilitbang PP Muhammadiyah sekaligus Direktur Training Pelatihan LMT, Dr. Moh Samsudin. Dalam sambutannya, ia menekankan pentingnya penguatan kepemimpinan di PTM agar mampu bersaing secara global dan memberikan kontribusi yang lebih luas dalam dunia pendidikan tinggi.
Dalam LMT kali ini, seluruh Wakil Rektor UM Metro turut serta, kecuali Wakil Rektor IV, Dr. M. Ihsan Dacholfany, M.Ed., yang sebelumnya telah mengikuti pelatihan serupa di Yogyakarta. Meski demikian, beliau tetap berperan aktif dalam acara ini dengan mendapat amanah dari PP Muhammadiyah untuk membantu dalam pelaksanaan kegiatan.
Dr. M. Ihsan Dacholfany menekankan bahwa pelatihan ini tidak hanya sebatas menambah wawasan, tetapi juga harus diimplementasikan dalam pengelolaan universitas. “Saya berharap semua peserta mampu melaksanakan plan action yang telah dibuat sehingga dapat melakukan perubahan yang lebih baik bagi kemajuan kampus,” ujarnya.
Selama empat hari pelatihan, peserta mendapatkan materi yang komprehensif, mencakup efektivitas manajemen, pengambilan keputusan strategis, pengembangan visi kepemimpinan, serta implementasi nilai-nilai Muhammadiyah dalam tata kelola kampus. Diskusi dan simulasi kepemimpinan juga menjadi bagian dari pelatihan ini untuk memperkuat keterampilan manajerial para peserta.
UM Metro melihat partisipasi dalam LMT ini sebagai upaya berkelanjutan dalam membangun kepemimpinan yang solid dan profesional di lingkungan akademik. Sebagai salah satu PTM unggulan di Lampung, UM Metro berkomitmen untuk terus berinovasi dalam tata kelola institusi agar mampu memberikan pendidikan berkualitas dan meningkatkan daya saing universitas di tingkat nasional maupun internasional.
Lebih dari sekadar pelatihan, LMT ini menjadi ajang bagi UM Metro untuk memperluas jejaring akademik dengan PTM lain di Lampung. Dengan kolaborasi yang semakin erat antarperguruan tinggi Muhammadiyah, diharapkan tercipta sinergi yang lebih kuat dalam mengembangkan dunia pendidikan berbasis nilai-nilai Islam dan Kemuhammadiyahan.
Dengan berakhirnya pelatihan ini, para pimpinan UM Metro yang berpartisipasi diharapkan dapat mengimplementasikan ilmu yang didapat untuk membawa perubahan positif dalam pengelolaan universitas. Kegiatan seperti ini menjadi salah satu bentuk investasi dalam pengembangan sumber daya manusia yang akan berdampak langsung pada peningkatan mutu akademik dan kelembagaan di UM Metro.
The post Pimpinan UM Metro Ikuti Leadership Management Training Majelis Diktilitbang appeared first on Universitas Muhammadiyah Metro.